Was können Sie für uns tun?
- fachliche Planung und zeitliche Koordination unserer
Servicetechniker und Serviceeinsätze - telefonische Terminvereinbarung und Kundenberatung
- Serviceaufträge und -meldungen anlegen, ändern und
vervollständigen (z.B. Wartungsmaterial, Arbeitshinweise,
Protokolle) - Vor- und Nachbereitung von Serviceeinsätzen und
Abwicklung von Reklamationen - Pflege und Verwaltung des vorhandenen Kundenstamms
Was bieten wir Ihnen?
- Wir bieten Ihnen einen langfristigen Arbeitsplatz in einem
unbefristeten Arbeitsverhältnis mit spannenden Aufgaben
und viel Gestaltungsspielraum. - Bei uns haben Sie 30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich ½ Tag
an Heiligabend und Silvester frei und eine 5-Tage-Woche
mit 38 Stunden. - finanzielle Benefits wie z.B. Vermögenswirksame
Leistungen, Zuzahlung betriebliche Altersvorsorge, Jobrad,
Gesundheitsvorsorge usw. - neben einer modernen IT- und Büroausstattung, beruflichen
Entwicklungsmöglichkeiten und gemeinsamen Events
erwartet Sie ein tolles Teamwork - Entwicklungsmöglichkeit zum Serviceleiter (m/w/d)
Was müssen Sie mitbringen?
- mind. abgeschlossene techn. Berufsausbildung, qualifizierte
Weiterbildung (z.B. Techniker/Betriebswirt) von Vorteil - einschlägige Berufserfahrungen im technischen Service,
Bereich Drucklufttechnik und -aufbereitung, alternativ
Klima- und Kältetechnik oder SHK, z.B. als Servicetechniker - ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie
freundliches, überzeugendes und kompetentes Auftreten - sicherer Umgang mit dem MS-Office Paket und ERP-System
(Streit V1 von Vorteil) - hohe Eigenmotivation, selbstständige Arbeitsweise und die
Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen